福建侨龙应急装备股份有限公司
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推荐信息

招聘职位:下料工(10人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 16周岁以上
[工作经验] 1年以上 [招聘人数] 10人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] [学历要求] 中专
[待遇工资] 4000-6000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
职位描述:请先网上申请职位,电话联系请说明来自龙岩好工作人才网
岗位职责: 
1.根据下料计划,严格按照图纸、按工艺、按操作下料;
2.负责板材与型材的下料,气割、剪板、折弯、滚圆、冲孔等;
3.下好的材料堆放整齐,做好状态标识。
任职资格:
1.中技以上学历,有一年以上相关经验;
2.能熟悉量具的使用和保养;
3.具备较好的团队精神和专业知识。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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  • ·联 系 人:饶先生
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招聘职位:液压工程师(5人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 25岁-45岁
[工作经验] 3年以上 [招聘人数] 5人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 本科
[待遇工资] 5000-10000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责:
1、新产品液压系统研发设计测试;
2、产品液压故障排除、分析、计算、改进和完善;
3、液压系统原理图、油路布置图的绘制;
4、液压元器件选型及技术协议的拟定;
5、车间液压系统装配工作技术指导;
6、售后液压系统技术支持;
7、液压系统故障沟通及解决。

任职资格:
1、本科以上学历,工程师,3年以上相关工作经验;
2、有较强的沟通、协调设计能力;
3、较强的液压相关专业知识;
4、责任心强,钻研精神;
5、认真、细心、不怕苦。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、设有研发人员专项激励奖金、研发人员新产品销售提成、有竞争力的年终奖金等。
3、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:机械工程师(5人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 25岁-45岁
[工作经验] 3年以上 [招聘人数] 5人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,公积金 [学历要求] 本科
[待遇工资] 5000-10000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责:
1、参与制定公司新产品的开发计划,参与新产品的设计评审工作,参与新产品的试制工作;
2、编制产品设计技术资料;
3、负责产品的图纸设计、技术文件的编制;
4、负责生产图纸的培训指导工作;
5、协助生产解决生产过程的技术问题;
6、参与售后服务技术问题的分析处理工作。

任职资格:
1、本科以上学历,工程师,3年以上相关工作经验;
2、有较强的沟通、组织协调能力;
3、较强的机械专业知识,能熟练使用行业制图和通用办公软件;
4、责任心强,钻研精神;
5、认真、细心、不怕苦。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、设有研发人员专项激励奖金、研发人员新产品销售提成、有竞争力的年终奖金等。
3、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:电气工程师(5人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 27岁-40岁
[工作经验] 3年以上 [招聘人数] 5人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] [学历要求] 本科
[待遇工资] 5000-8000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责
1、新产品电气系统开发、设计、测试;
2、产品电气故障排除、分析、改进和完善;
3、电气系统原理图、控制箱图及线束图;
4、电气配件选型及技术协议的拟定;
5、车间电气装配工作技术指导;
6、售后电气技术支持;
7、新供应商电气部件测试;
8、配件电气部分故障排查。

任职资格:
1、本科以上学历,电气相关专业,3年以上相关工作经验;
2、有较强的沟通、组织协调能力;
3、较强的电气专业知识;
4、责任心强,钻研精神;
5、认真、细心、可适应偶尔出差。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、设有研发人员专项激励奖金、研发人员新产品销售提成、有竞争力的年终奖金等。
3、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:销售员(20人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 25岁-35岁
[工作经验] 3年以上 [招聘人数] 20人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 大专
[待遇工资] 3500-4000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责:
1、负责应急排水车等应急专用车的销售业务拓展,完成业务指标 ;
2、负责行业客户信息收集、整理、汇总与分析 ;
3、负责投标、合同的签订及货款的回收 。

任职要求:
1、大专及以上学历。
2、能适应出差。
3、有整车、机械类销售经验优先考虑。
4、责任心强,沟通能力好。

薪资待遇:
底薪+提成

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:证券事务专员(法务方向)(1人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 25岁-40岁
[工作经验] 不要求 [招聘人数] 1人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 本科
[待遇工资] 4000-8000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责:
1、协助完成三会的筹备、组织、会议文件起草、会议记录;
2、协助完成日常临时公告、定期报告、重大事项公告等信息披露工作,协助完成披露文件编制;
3、协助投资者关系经理完成投资者关系管理工作,协助交流会/说明会/路演的筹备、组织;
4、负责证券相关法律法规、监管政策的收集整理,负责舆情信息的收集整理;
5、协助完成部门档案(包含三会文件、信披报纸、重要合同)管理;
6、协助完成对外(中登、深交所、深圳证监局、外管局、商务部等)文件的收集、整理、填报、报送;
7、配合完成券商的持续督导落实工作及底稿整理;
8、部门日常工作协助,上级安排的其他事宜等。

任职要求:
1、本科以上学历,法学、金融相关专业优先;
2、工作经验不限;
3、工作细致、认真、严谨,具有高度的责任心和敬业精神;具有良好的沟通协调能力、学习能力及文字表达能力。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:折弯工(1人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 25岁-40岁
[工作经验] 2年以上 [招聘人数] 1人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 一般
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 中专
[待遇工资] 5000-9000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责:
1、按照图纸及作业指导书等操作规程,进行折弯作业;
2、能够按时完成生产任务,对折弯工件的质量负责;
3、做好折弯设备日常点检及保养工作并做好记录;
4、组织纪律性好,服从领导安排,及时完成班组生产指令;
5、有安全生产意识,做好本岗位6S管理工作。

任职要求:
1、有钣金企业折弯经验、熟悉折弯工艺;
2、能独立按照图纸要求进作折弯作业,会计算各种板材的折弯系数;
3、熟悉各类量具操作,具有产品自检能力。
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招聘职位:战略发展专员(1人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 30岁-40岁
[工作经验] 5年以上 [招聘人数] 1人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 本科
[待遇工资] 5000-7000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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职责要求:
1、负责研究、拟定公司战略发展规划,为公司的竞争战略提供建议;
2、研究分析相关行业发展动态和市场竞争态势;评估公司发展运行状况;
3、协助制定公司年度经营策略、经营计划、工作要点并推动实施;
4、跟踪督导公司战略规划的具体执行和实施,组织推进发展战略和新业务领域的拓展、重大投资项目、重大资本运作项目、风险管理体系等战略事项的前期研究和筹备;
5、配合公司各部各员开展工作,完成公司交办的其他事项

任职要求:
1、本科以上,经济管理相关专业;
2、3年以上部门管理工作经历,5年以上战略规划工作经验;
3、具有较高的研究素质、战略思维能力和立足长远、把握全局的意识,
4、较强的文字和口头表达能力,进取心强,有较强的再学习能力和创新精神,责任感强;
5、能够接受出差。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:董事长秘书(1人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 28岁-40岁
[工作经验] 2年以上 [招聘人数] 1人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 硕士
[待遇工资] 8000-12000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责:
1、协助董事长进行日常工作,负责会议及日常行程安排,及时传达工作或任务指令,督促、检查和落实情况,负责交办的项目推进;
2、对于内、外部来的公函、通知及文字资料,及时收集、整理、分析并呈交给董事长阅示,根据批示进行后续跟踪落实;
3、完成董事长安排的其他事项。

任职要求:
1、硕士及以上学历,专业不限;
2、熟练使用相关办公软件;
3、文字能力较强;
4、性格开朗,具有较强的沟通能力和协调能力,有上进心,有团队协作精神,执行力强。

此岗位为未来管理层的储备干部。
工作地点:龙岩(能适应出差)

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:业务储干人员(10人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 22岁-35岁
[工作经验] 不要求 [招聘人数] 10人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] [学历要求] 大专
[待遇工资] 3000-3500元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
职位描述:请先网上申请职位,电话联系请说明来自龙岩好工作人才网
岗位职责:
1、负责应急排水车等应急专用车的销售业务拓展,完成业务指标 ;
2、负责行业客户信息收集、整理、汇总与分析 ;
3、负责投标、合同的签订及货款的回收 。

任职要求:
1、大专及以上学历。
2、能适应出差。
3、有整车、机械类销售经验优先考虑。
4、责任心强,沟通能力好。

薪资待遇:
底薪+提成

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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招聘职位:标书专员(1人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 25岁-45岁
[工作经验] 2年以上 [招聘人数] 1人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 本科
[待遇工资] 4000-6000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
职位描述:请先网上申请职位,电话联系请说明来自龙岩好工作人才网
岗位职责:
1、购买招标文件、办理投标保证金等;
2、编制投标文件商务资质文件、整理投标技术方案等;
3、纸质标书打印、盖章、封装等;
4、招投标电子平台注册、维护、电子标书上传;
5、按模板填制销售合同、跟踪合同审核流转;
6、销售相关档案资料的维护、管理;
7、上级领导及主管部门交代的其它相关工作。
任职资格:
1、本科以上学历,行政、文秘、公共、营销等相关专业,2年以上招投标工作经验;
2、熟练运用Microsoft Word、Excel、PowerPoint等办公软件;
3、有较强的语言组织能力、抗压能力、责任心、可塑性;
4、做事认真、细心、耐心、无拖延症。

公司福利:
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招聘职位:电焊工(2人)
[工作性质] 全职 [年龄要求] 22岁-45岁
[工作经验] 2年以上 [招聘人数] 2人
[工作地点] 龙岩新罗区 [英语水平] 不要求
[其他福利] 社会保险,医疗保险,公积金 [学历要求] 初中
[待遇工资] 5000-8000元 [发布日期] 2023-01-10 14:13:35
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岗位职责: 
1、按照焊接工艺与焊接规范的每项要求,对车辆进行焊接;
2、遵守焊接操作规程,严格焊材的使用;
3、按时完成生产任务,并对焊接质量、拼焊尺寸负责;
4、焊接完成后,清理残渣,检查焊接成果,有未焊到位的及时进行补焊。

任职资格:
1、初中以上学历,有从事焊工、钳工等相关工作经验;
2、会使用氩弧焊、二保焊,能看懂简单的图纸;
3、吃苦耐劳,服从安排。

公司福利:
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2、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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[公司基本信息]
  • 公司名称:福建侨龙应急装备股份有限公司
  • 公司性质:股份制企业
  • 所属行业:机械/加工/制造/化工
  • 注册资金:6000万人民币
  • 员工人数:200~500人
  • 成立日期:2000年01月
福建侨龙应急装备股份有限公司
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[公司简介]
    福建侨龙应急装备股份有限公司(以下简称“公司”或“侨龙应急”)创建于2000年,注册资金6000万人民币,主要从事供排水应急装备的设计、研发、生产和销售;并结合应急抢险实战经验,正在拓展应急服务业务。
    公司是国内较早采用液压驱动水泵技术的供排水应急抢险装备制造商,是工信部首批专精特新“小巨人”企业、国家知识产权优势企业、《排水抢险车》行业标准起草单位、福建省科技小巨人企业。公司拥有龙岩技术中心、厦门研发中心、院士工作站等科研平台,累计获得已授权专利 178 项,其中发明专利 24 项;自主研发形成的“龙吸水”系列供排水装备经水利部鉴定为“填补国内外市场空白,总体技术指标及性能达到国际领先水平”,产品成功销往全国各地30个省(市、自治区),遍及武警、消防、水利、市政、石化、电力、地铁等行业。
多年来侨龙应急一直用行动践行“灾情是无声的命令,应急是我们的常态,救灾是应尽的责任”。在北京“7·21”特大暴雨、超强台风“天鹅”“杜鹃”“尼伯特”“山竹”“利奇马”、 2020年南方洪灾、 2021年河南郑州特大暴雨、珠海“7·15”重大透水事故等灾害抢险行动中发挥重大作用,“G20 杭州峰会”“厦门‘金砖’峰会”“首届中国国际进口博览会”等重大活动应急保障中贡献力量,获得了各级政府多次表彰及社会各界的赞誉。公司因在应急抢险救援领域作出的突出贡献,荣获应急管理部颁发第五届“全国 119 消防先进集体”。
    公司始终专注于国家应急产业,立足供排水应急抢险装备及抢险服务领域,经过多年发展已经成为自主创新能力强、产品质量过硬、产品应用经验丰富的应急装备知名制造商。未来,公司将继续坚持产品和技术驱动的经营理念,紧紧抓住中国应急产业快速发展的政策契机,进一步加大研发创新投入,增加产品种类,拓展应用领域,创新业务模式,定位为“先进的应急装备供应商、高效能应急服务提供商”,并立志成为我国应急产业的龙头企业。

公司福利:
1、5.5天周工作制,入职缴纳五险一金,享有过节费、降温费、生日福利、子女升学奖励等,有完善的薪酬制度、绩效制度、晋升管理制度。
2、设有研发人员专项激励奖金、研发人员新产品销售提成、有竞争力的年终奖金等。
3、享有国家规定的婚假、陪产假等,享受60个月的二胎(1000元/月)、三胎(2000元/月)补贴。
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